Demain, il est temps de commencer à travailler. Comment trouver une entreprise où l'on gagne beaucoup d'argent et où il y a peu de soucis ? C'est simple : il faut chercher une entreprise fondée par un fils de riche.

Trouver un travail de rêve, plutôt que d'aller dans une grande entreprise comme simple rouage, autant devenir l'assistant d'un fils de riche qui expérimente l'entrepreneuriat.
Comment faire ?
Premièrement, verrouiller les critères de sélection sur la période d'essai.
Ouvrez une application de recrutement, fixez la date de création de l'entreprise entre 1 et 3 ans, et ne cocher que 0~20 personnes et 20~99 personnes pour la taille. Dans cette fourchette, l'entreprise n'a pas encore une structure définitive, peu de règles, et il est plus facile d'entrer dans le cercle central.
Deuxièmement, apprendre à regarder la situation financière plutôt que le financement.
Vérifiez surtout les entreprises contre-intuitives : celles qui n'ont pas levé de fonds, mais dont le capital social atteint plusieurs centaines de milliers ou même des millions. Ensuite, regardez la composition des actionnaires : si ce sont des personnes physiques ou si derrière il y a une entreprise familiale, c'est typiquement une affaire de test pour un héritier. Ces entreprises ne manquent pas d'argent, elles manquent d'image, donc postuler ne peut qu'être une bonne idée.
Troisièmement, le cercle d'amis est un miroir pour vérifier l'authenticité.
Dans ces petites entreprises, le patron recrute généralement lui-même. Avant l'entretien, jetez un œil à ses publications : si tout est rempli de voitures de luxe, de golfs, de stations de ski, ou de photos de voyages à travers le pays, c'est direct à éviter. Cela montre que la personne n'est pas là pour une aventure entrepreneuriale difficile, mais simplement pour passer le temps.
En entrant dans ce genre d'entreprise, vous constaterez peut-être que le produit est médiocre, que le modèle de profit est confus, mais ce n'est pas important.
Ce qui compte, c'est que le patron dépense l'argent de la famille, sans souci. Tant que vous faites bien votre travail, que vous apportez une valeur émotionnelle, le salaire peut souvent dépasser largement le marché.
Après tout, pour un fils de riche, les problèmes que l'argent peut résoudre ne sont pas vraiment des problèmes.
Avez-vous tout compris ?